他人代签劳动合同 法律效力如何认定 2019-07-15
宴请客户酒后撞残 单位担责2019-07-12
驾校外包聘用教练不构成劳动关系 2019-05-14
实习大学生应当知道的法律风险2019-05-14
单位因歇业放长假员工工资仍须支付 2019-03-27
保姆犯错雇主可追责家政公司 2019-03-27
打着“正当维权”旗号进行“劳动碰瓷”2018-11-26
员工递交辞职信后发生工伤怎么办?2018-11-26
档案失踪30年失而复得2018-11-13
试用期不可随意退人 超试用期解除劳动合同违法 2018-11-12
劳动者不能享受工伤保险待遇时的侵权救济2018-10-30
已辞职两个月,咋又遭“开除”? 2018-10-22
工作导致病情加重 能否享受工伤待遇2018-10-18
没有工作不等于没有误工费 2018-10-18
劳动者常见的几种维权途径2018-09-20
医疗期内用人单位能否以“合同期满”为由解除劳动合同?2018-09-20
公示过的内部规章制度,对劳动者有约束力 2018-09-20
劳动维权需理性,诉求合法才可行 2018-09-20
提醒:讨薪,千万别冲动! 2018-08-31
打两份工惹的“祸”!2018-08-31